Рыбницкий прокурор отреагировал на коллективное обращение работников о невыплате заработной платы

В прокуратуру города Рыбница и Рыбницкого района поступило коллективное обращение работников ЗАО «Рыбницкий хлебокомбинат» относительно несвоевременной выплаты начисленной заработной платы.

При проведении прокурорской проверки установлено, что на указанном предприятии работает 71 человек, которым  была начислена заработная плата за декабрь 2021 года и за январь 2022 года, но не была выплачена в срок, установленный трудовым договором и действующим на предприятии Положением об оплате труда и материальном стимулировании работников.

Таким образом, руководство предприятия допустило нарушение требований трудового законодательства, согласно которому работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.  По нормам Трудового кодекса ПМР заработная плата должна выплачиваться не реже одного раза в месяц в день, который установлен правилами внутреннего трудового распорядка или коллективным договором, или трудовым договором.

В результате проведенной проверки прокурор города Рыбница и Рыбницкого района направил в адрес генерального директора ЗАО «Рыбницкий хлебокомбинат» предостережение о недопустимости нарушения закона. В случае неисполнения требований прокурора и бездействия в вопросе погашения задолженности по начисленной, но невыплаченной работникам заработной платы руководство предприятия понесет административную ответственность за нарушение установленного порядка.

В рамках указанной проверки прокуратурой также проведено общее собрание работников ЗАО «Рыбницкий хлебокомбинат», на котором дано разъяснение норм действующего законодательства. Так, Конституционным законом «О Прокуратуре Приднестровской Молдавской Республики» установлено, что прокурор или его заместитель, установив факт нарушения законодательства о труде и при отсутствии спора о праве, выносит постановление  о взыскании начисленных, но не выплаченных работнику заработной платы, сумм оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) иных сумм, начисленных работнику.

Постановление прокурора или его заместителя о взыскании начисленных, но не выплаченных работнику заработной платы, сумм оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) иных сумм, начисленных работнику, является одновременно исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном законодательством ПМР об исполнительном производстве.